リクルートエージェントに登録すると、最初にあるのがキャリアアドバイザーとの面談です。「どんな感じで進むのか」「何分くらいかかるのか」「服装はスーツなのか」。初めてだと想像がつかず、予約の段階で気が重くなる人もいます。この記事では、リクルートエージェント公式の面談ページ・転職成功ガイド・FAQに書かれている内容をもとに、面談の方法・時間・流れ・服装・聞かれることを当日の順番に沿って整理します。
リクルートエージェントとビズリーチのどちらを軸にするか迷っている段階なら、ビズリーチとリクルートエージェントの違いを先に見ておくと、面談で何を相談すべきかがはっきりします。
結論｜オンラインか電話で1時間ほど。服装は迷ったらスーツ
| 項目 | 公式に書かれていること |
|---|---|
| 面談の方法 | 最近はZoomでのオンライン面談や電話面談が基本 |
| 時間 | 1時間程度が平均的（転職エージェント全般では30分〜1時間ほどが一般的） |
| 持ち物 | 基本的になし。担当者から依頼があった場合のみ準備 |
| 服装（オンライン） | スーツかオフィスカジュアル。迷ったらスーツが無難。上下とも整える |
| 聞かれること | 職務経験・スキル・転職理由・転職希望時期・希望条件・目指すキャリアなど |
| 費用 | 無料（相談料やサービス料は受け取らない） |
面談の方法｜オンライン・電話・対面
いまはZoomか電話が基本
公式の面談ページによると、リクルートエージェントは「最近では、Zoomでのオンライン面談や電話面談が基本」です。対面の面談もあり、いずれもプライバシーが保たれるよう配慮された環境で行うとされています。在職中でも、昼休みや帰宅後に自宅から受けられるのが利点です。
電話とオンラインの違い
公式ガイドでは、電話面談は音声のみのやりとりになるため、オンライン面談より意思疎通が難しくなる傾向があると説明しています。そのため「はい」「いいえ」で答えられる質問でも、なぜそう答えたのかを一言添えることがすすめられています。オンライン面談の場合は、会議用のURLが事前に送られてきます。
面談の流れ｜当日までと当日の順番
①日程調整と書類の事前送付
公式ガイドでは、登録完了後に電話またはメールで連絡があり、初回面談の日程を調整する流れが紹介されています。面談希望日は複数の候補を出すと調整しやすくなります。また、履歴書・職務経歴書を面談前に担当者へ送っておくこと、希望条件や転職で実現したいことを事前に伝えておくことがすすめられています。事前に伝えておけば、面談当日に求人を紹介してもらえることもあります。
②当日はヒアリングが中心
当日は、基本的な情報に加えて「職務経験」「スキル」「転職理由」「転職希望時期」「希望条件」「目指しているキャリア」などを確認されます。公式ガイドは、これらを事前に考え、必要ならメモしておくと会話が効率よく進むとしています。
③求人の紹介はその場か後日
面談中または面談後に、希望や条件に沿った求人が紹介されます。当日に紹介できる求人があればその場で、なければ後日あらためて提示されます。紹介された求人に応募するかどうかは自由で、本人が希望しないかぎり企業に推薦は出ません（公式FAQ）。
服装｜オンラインでも上下を整える
スーツかオフィスカジュアル。迷ったらスーツ
公式ガイドでは、オンライン面談の服装について「スーツかオフィスカジュアルが好ましい」とし、どちらか迷ったらビジネスの場にふさわしいスーツを選ぶのが無難としています。注意点として挙げられているのが上下とも服装を整えることです。上半身だけ整えていても、ふとした瞬間に全身が映ることがあるためです。
電話面談なら服装は問われない
電話面談は音声だけなので、服装や背景を気にする必要はありません。ただし、静かな場所を確保し、手元に職務経歴書とメモを用意しておくと落ち着いて話せます。
聞かれること｜50代が準備しておきたい答え
経歴は「要約が先、時系列は後」
職務経験を聞かれたとき、25年分を時系列で話し始めると前半が終わってしまいます。「どの業界の、どんな顧客に、何を、どの規模で」を最初の一言で置き、直近10年を厚めに話す順番が伝わりやすくなります。50代が実際の面談で聞かれた質問の具体例は50代がエージェント面談で実際に聞かれたことにまとめています。
希望条件は「譲れない3つ」に絞る
当ブログが伴走している51歳・法人営業25年のケースは、希望条件を「車で60分以内・年収600万円以上・経験のある営業職」の3つに絞り、業界は不問にしていました。条件が短く明確だと、担当者も求人を探しやすくなります。
面談のあと｜担当者との付き合い方
支援期間は原則3カ月が上限
リクルートエージェントの利用規約では、電話や面談による転職相談と担当者の支援は、原則としてサービス開始の通知日から3カ月を上限に提供するとされています。面談を受けたら、書類の修正や応募の判断を先送りしすぎないことが大切です。登録だけ先にしておきたい人はリクルートエージェントは登録だけでもいい？で、支援期間と断り方を整理しています。
相性が合わないときは相談先を増やす
担当者との相性が合わないと感じることもあります。担当者の変更については転職エージェントの担当者は変えてもらえる？で扱っています。1社だけに頼らず、自分の経歴に合う相談先を並べておくと、面談で聞いた話を比べる材料が増えます。
リクルートエージェント以外にも、自分の経歴に合うエージェントを知ってから面談を受けたい人は、複数のエージェントの中から合う先を無料で相談できるサービスを使うと、面談先を絞りやすくなります。▶ 転職エージェントナビの無料相談で、自分の経歴に合うエージェントを聞いてみる
よくある質問
リクルートエージェントの面談は、どんな感じで進みますか？
公式の面談ページでは、Zoomでのオンライン面談か電話面談が基本で、時間は1時間程度が平均的とされています。当日はキャリアアドバイザーが職務経験・スキル・転職理由・転職希望時期・希望条件・目指すキャリアなどを聞き取り、面談中か後日に希望に沿った求人が紹介されます。面談は選考ではなく、相談料もかかりません。
リクルートエージェントのオンライン面談には、どうやって参加しますか？
オンライン面談の場合は、会議用のURLが事前に送られてきます。公式ガイドは、カメラの高さや通信環境を事前に確認しておくこと、服装はスーツかオフィスカジュアル（迷ったらスーツ）で上下とも整えることをすすめています。音声だけの電話面談を選ぶこともできます。
面談で紹介された求人には、応募しないといけませんか？
応募するかどうかは自由です。公式FAQでは、本人が希望しないかぎり企業に推薦は出ないとされています。その場で決めずに持ち帰って考えて構いません。ただし担当者の支援は利用規約上、原則3カ月が上限なので、判断を先送りしすぎないようにしましょう。
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まとめ
- リクルートエージェントの面談はZoomか電話が基本で、時間は1時間程度が平均的
- 事前に履歴書・職務経歴書と希望条件を送っておくと、当日に求人を紹介してもらえることもある
- 服装はオンラインならスーツかオフィスカジュアル、迷ったらスーツ。上下とも整える。電話なら服装は問われない
- 聞かれるのは職務経験・スキル・転職理由・希望時期・希望条件・目指すキャリア。経歴は要約から話す
- 紹介求人への応募は自由。担当者の支援は原則3カ月が上限なので、面談後は早めに動く
出典：リクルートエージェント 転職エージェントとの面談内容／転職エージェントとオンライン面談(電話面談)する際の流れや準備を解説／リクルートエージェント よくあるご質問／リクルートエージェント 利用規約／リクルートエージェント公式サイト（いずれも2026年9月30日確認）。
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